我们要改变的不仅仅是行动，也包含了思想。世事瞬息万变，许多过去的观念已经不再适合完全套用在现代，我们需要从更多的视角，去讨论不同议题。我们可以跟随时代的发展，使用最新的科技产品。但何以我们不能跟随时代的潮流，开展自己的思维？

以性别议题为例，女性运动进展了很多年，可是至今许多人对性别议题还是很陌生。比起过去无法走出家门，无法接受教育的情况相比，今天女性的处境可说改善了许多。但是社会根深蒂固的歧视依旧存在，许多人还是存有刻板印象。大家总爱根据生理性别，来决定男人应该有男人样，女人应该怎么样等等。从出生开始的用品、教养到后来的期许，我们都只安排两种路——男人与女人。可是世界本来是多元化的，我们总不能一刀切割成两种，并强迫所有人根据这两种模式生活。

举例来说，就是“男主外，女主内”的传统思想，许多人认为赚钱养家是男配偶的责任，相夫教子整理家务却是女配偶的责任。当有人超越这条界线，男主内、女主外，负面的眼光随之而来。这样的印象已被慢慢松动，可是还是听闻身边有人坚持传统的男女分工。

再进一步谈，虽然许多女性已经走出厨房，进入职场。但是放眼社会各单位，许多在上位的主事者依旧是男性，而在旁边端茶水、做记录的却是女性居多。我们鲜少看见女性主管，在自己的单位发展才能。即便是有能力、有要求的女性主管，伴随而来的却是属下的私语：“她一定是没男人要的老姑婆”。相反的，有能力有要求的男性主管，我们却不会讽刺他是“没女人要所以寄情工作的欧吉桑”。

此外，许多女性也伴随着“贤妻良母”的社会期许，无论她在职场上是怎么样呼风唤雨，但是我们总是期许她回到家里“当个贤妻良母”。家庭一直是女性的枷锁，在职场上是一份工作，而家里却又有另一份难以摆脱的无酬工作，这样的情形也让女性难以有更多的精力去关注社会时事。反过来看，许多男性下班后回到家，确实是休息的。家庭对他们而言确实是避风港，而非另一份工作的开始。有许多丈夫认为自己有“帮助”太太做家务，便沾沾自喜自居好男人。但实际上，家务是双方共同承担的责任，只要是家庭成员就有责任持家，家务不能任意归属在某一性别的成员身上。

在性别气质方面，我们总是要求男性阳刚，女性阴柔，以符合这“阴阳协调”的社会。娘娘腔的男孩，阳刚的女孩，在学校被视为问题学生，需要被辅导，在社会上更是面临许许多多的歧视，有的甚至赔上了性命。而这些悲剧、歧视是可以避免的，“逾越”了性别界限的男女根本不是怪胎。

从职场到家庭、气质，我们可以看到性别依旧不平等。我们的社会还是保留许多对男、女性旧有的刻板印象，对于妇女节总是停留在歌颂妇女为国家付出，但回避社会限制女性之处。如果看不到这样的压迫与歧视，再多的庆典不过是掩饰我们思维的与贫乏。当我们高举黄旗挺净选，想洗干净政坛时，请记得也洗一洗我们的脑袋，洗去陈旧与偏见，以开明的思维迎接性别多元的世界。