Suhakam siasat TWU potong pampasan bekas pekerja Nadicorp
Suhakam akan menyiasat mengapa sebuah syarikat pengangkutan tidak membayar secara terus wang pampasan kepada 136 pekerjanya yang diberhentikan, tetapi sebaliknya menyalurkan bayaran itu melalui Kesatuan Pekerja-pekerja Pengangkutan Semenanjung Malaysia (TWU).
Bekas pekerja syarikat terbabit Nadi Corporation (Nadicorp) Sdn Bhd mendakwa TWU pula kemudiannya bertindak memotongkan bayaran pampasan mereka lima peratus bagi ahli kesatuan itu dan 15 peratus bagi yang bukan ahli.
Berikutan itu, mereka mendakwa TWU memperolehi RM164,295 daripada hasil potongan tersebut.
Sehubungan itu, Pesuruhjaya Suhakam, Datuk N Siva Subramaniam berkata pihaknya akan menyiasat kes itu dari sudut pelanggaran perjanjian bersama dan mengapa Nadicorp membayar pampasan melalui TWU dan bukannya terus kepada bekas pekerjanya.
Beliau berkata, suruhanjaya itu juga akan mengkaji perjanjian bersama di antara Nadicorp dan bekas pekerja terbabit sebelum tindakan memanggil individu yang terlibat.
Sebelum itu, Siva menerima memorandum dari pekerja terbabit yang mendakwa dipecat secara tidak adil oleh Nadicorp, yang diserahkan oleh wakil mereka, Baharuddin Ismail dari sebuah badan bukan kerajaan Pembela. Pekerja terbabit diberhentikan Ogos lalu.
Dakwaan pecah amanah
Dalam memorandum tersebut, mereka yang bekerja membaiki bas ekspres di bengkel Keramat, di Kuala Lumpur, mendakwa dipecat secara tidak sah manakala Nadicorp pula didakwa gagal menunaikan janjinya berhubung pembayaran pampasan dan pembahagian saham.
Memorandum itu menamakan Pengerusi Nadicorp Datuk Mohd Nadzmi Mohd Salleh, Setiausaha Agung TWU, Zainal Rampak dan Mara sebagai pihak yang bertanggungjawab dalam kes tersebut.
Mereka mendakwa Mohd Nadzmi melakukan pecah amanah dan penipuan kerana gagal menawarkan saham 10 peratus kepada pekerja terbabit sepertimana yang dijanjikan dalam perjanjian bersama.
"Setelah memberhentikan pekerja terbabit, Mohd Nadzmi menawarkan kontrak penyelenggaran kepada Syarikat Daya Matang Sdn Bhd yang mengupah pekerja asing tanpa permit yang sah," kata mereka dalam memorandum tersebut.
Mereka juga berkata, Zainal telah diberi amanah untuk mewakili pekerja terbabit dalam rundingan pemberhentian kerja dengan Nadicorp.
Bagaimanapun, mereka mendakwa bekas Presiden Kongres Kesatuan Sekerja Malaysia (MTUC) itu telah memperdaya dan memaksa pekerja menerima tawaran pampasan Skim Pemberhentian Sukarela (VSS) dan bukannya faedah pemberhentian kerja seperti dalam cadangan asal.
Selepas itu, Nadicorp membayar pampasan untuk pekerja terbabit melalui TWU yang kemudiannya memotong lima peratus bayaran pampasan kepada bekas pekerja yang yang menjadi ahlinya dan 15 peratus yang bukan ahli.
Suhakam pandang berat
Memorandum itu juga meminta Suhakam menyiasat Mara kerana didakwa gagal memantau Nadicorp supaya tidak melanggar peruntukan perjanjian bersama dengan sewenang-wenangnya.
"Mara langsung tidak berbuat apa-apa apabila perjanjian dengan Nadicorp dinodai dan dilanyak oleh Mohd Nadzmi dan ini boleh dianggap mereka bersekongkol untuk menganiayai bekas pekerja mereka sendiri," kata memorandum itu lagi.
Sementara itu, Siva berkata, Suhakam memandang berat kes pembuangan pekerja kerana ia menjejas dan memberi kesan kepada kehidupan masyarakat secara keseluruhan.
Kes seumpama ini, katanya, semakin banyak berlaku dan pihaknya akan mengambil tindakan sewajarnya ke atas mereka yang terlibat.
Bagaimanapun, katanya, Suhakam tidak mempunyai kuasa penguatkuasaan tetapi boleh menjalankan siasatan dan mengemukakannya kepada pihak berkenaan untuk tindakan lanjut.
"Suhakam akan kaji setiap kes dengan teliti kerana kami mempunyai ramai pakar undang-undang," katanya.