国内华小缺乏教师的问题一再上演。董总和彭亨华校董事联合会今日就揭露彭亨州师资严重短缺的问题，其中两个县署的华小截至2月10日为止仍然缺乏51名教师。

两个团体联合发表文告表示，以劳勿县属为例，当地10所华小共需213位老师，仍然短缺24位。

“教育部表示将负责由校方聘请的16位教师的薪酬，而另外的8位，则由董家教自行处理。在积罗华小，教育部派遣了一位不具备华文资格的老师，而双溪吉留华小则长期短缺一位副校长，严重影响该校行政。”

文告也指出，在文冬县属13所华小共需243位老师，共短缺27位，教育部指示有关校方聘请19位，薪金由教育部负责，而剩下的8位老师由有关学校董家教自行处理。

值得注意的是，教育部只是在口头上指示校方聘请临教，至今并没有发下正式聘约或公文。

“据了解，教育部还向彭亨州其他县属的个别华小派遣了超过半数的不具有华文资格的老师。据报道，柔佛州华小获派160多名新教师中，有超过半数的老师不具备华文资格。”

师资短缺问题已存在30年

文告表示，华小师资短缺问题，存在已经有30多年。它是华文教育长期受到歧视和不合理对待的具体表现。

“尽管多年来董教总以及其他华教组织一再发出呼吁，要求公平合理对待各族母语教育的地位问题，然而至今华小师资短缺问题不但不曾获得适当解决，反而形势更加严重。”

文告指出，内阁去年三月已决定，从今年起不再为华小聘请临教，但是当局并没有准备必要的解决措施。

今年华小需聘1476名临教

今年全国华小短缺2337名教师，而当局声称只能提供861名合格教师，所短缺的教师则以所谓“过渡性临教”来代替传统性的临教。

同时，临教的聘期只有3个月，并非是既往的一年制；过渡性的临教并不能享有过去临教所享有的公积金、津贴和福利。

“这种措施引起临教和华教组织的强烈不满，并且纷纷抗议。鉴于问题的严重性，董教总代表团于去年12月29日，前往谒见教育部副部长，获得允诺临教聘约将继续维持一年制，临教的待遇必将比过去的好，师资短缺问题将在学校开学一个星期内解决，等等。然而，事实并非如此。”

促尽早公布临教合约内容

董总和彭亨华校董事联合会吁请华社广大同胞，通过各种适当途径表达大家的不满，要求当局立刻纠正这种不合理不公平的措施。

“我们要求教育部及早公布临教合约的具体内容，以及妥善解决近日闹得沸沸扬扬的师资短缺和不具备华文资格教师派往华小的问题。”

“我们呼吁副首相兼教育部长慕尤丁，正视华小师资、临教聘约问题及不具备华文资格教师调派华小的问题，尽速解决有关问题。”