新纪元学院家捍会、学捍会、学生会、新院教职员今日发布联召开新闻发布会，严厉谴责董教总教育中心（非营利）有限公司，于11月13日在新院学生捍卫新纪元学院行动委员会（简称学捍会）展开首日的静坐翻书抗议行动之际，单方面突然公布潘永忠教授（Professor Pua Eng Chong），为新一任的新纪元学院院长，是横蛮摧毁新纪元学院校园民主的粗暴行径。

他们认为，此举充分显示董教总教育中心董事部完全漠视新纪元学院教职员生及家长的广大民意基础，弃置沈慕羽局绅及张雅山先生两位华教元老所提出的“维持现状，续聘院长”的解决方案于不顾。

与此同时，董教总教育中心单方面强行贯彻执行董事会议的有关议决，更是完全藐视新纪元学院理事会的存在，彻底暴露其欲摧毁新纪元学院的校园民主精神的集权独断作风。

因此，新院院长柯嘉逊已经联合4名新院理事，致函理事会主席叶新田要求召开理事会紧急会议，讨论不续聘院长问题在内的7项提案。

此外，柯嘉逊也挑战身兼董总主席的叶新田，最迟在本周日召开的“救救新院”汇报大会，为他们所作出的种种指控提出证据，否则就应该道歉，甚至辞职。相反的他表示，若叶新田能够提出证据证明其指控，那么他将立即辞职负责。

柯嘉逊今早是联合新院教职员、家捍会代表和学捍会代表10余人，在新纪元学院会议室召开新闻发布会。

他们也分发一份由柯嘉逊、学术和行政主任及教职员讲师理事会代表吴益婷与伍燕翎；家捍会家长代表蔡明辉、叶观明、刘福光、卢瑞嘉、叶柏龄、谭蔼芳与刘道南；学捍会代表萧健浩以及学生会会长李仕强联合发出的文告。

炮轰董总漠视教职员生家长

四造在文告中强调，新纪元学院是属于华社共有的资产，他们作为学生、家长及教职员，是新纪元学院的“主要利益关系人”（primary stakeholders），是真正意义上的“校园主体”，因此拥有参与实践校园民主的权利。在华教运动的层次，我们是第一线身体力行的行动者。

文告强调，自11月7日及8日，透过学捍会代表、教职员代表及新院家长捍卫新纪元学院行动委员会（简称家捍会）代表，提呈“维持现状，续聘院长”的声明予董总署理主席邹寿汉及董总主席叶新田后，除了接获官腔式的敷衍回应，至今并未获得任何有诚意且具体的正面重视。

董教总教育中心董事部却以不闻不问不理不睬的恶劣态度，在不安排任何面洽机会的情况下，单方面执意公布新一任院长的人选。这说明了董事会以绝对的主权为所欲为，唯我独尊，不承认我们是“主要利益者、校园主体和行动者”。

质疑遴选院长委员会公信力

此外，董教总教育中心声称已于11月8日之执行董事会议，议决授权由董事部自行设立之高等教育咨询团成立遴选委员会，负责遴选新纪元学院院长。然后在完全没有召开理事会会议的情况下，于短短数日内即决定新任院长将于2009年1月上任，此举根本藐视包括院长、副院长、讲师代表、学生会代表、校友会代表以及六位委任代表在内的新纪元学院理事会，蛮横、独断、摧毁新纪元学院校园民主经已成为事实！

文告质疑有关遴选委员会的公信力，其成员的委任是否符合华教运动一贯秉持的包容性原则？其在短短数日内是否已经制定具体的、透明的、遵循“公开、公平、公正”的遴选院长机制？其遴选过程是否认真采纳来自元老、华社、学生、家长以及教职员等各方意见？还是仅仅成为董事部摧毁校园民主的粗暴工具？

“自从今年8月7日召开的理事会会议以后，新纪元学院行政部曾两度要求董教总教育中心召开理事会会议，以商讨新院各项重要议题，然而皆不获正面回应。如今，董事部更是变本加厉，刻意绕过新纪元学院理事会，单方面召开执行董事会议并强行贯彻所有会议议决，完全不尊重新纪元学院理事会的职权。”

这再次说明董事会今年6月14日驱逐14位行政及系主任的举动，是展开萎缩理事会功能的议程的第一步，如今更透过执行董事会议打压民主参与空间，实在有违华社的委托。按照这样的趋势，他们极度忧虑新纪元学院的校园民主空间将最终步向死亡，并集中于一小撮只顾本身利益的所谓“华教领袖”身上。

促叶新田担当亲自说明交代

文告指出，四造依旧坚持“维持现状，续聘院长”的诉求，而董总主席叶新田必需具备领袖担当的勇气及人格，亲自出面说明及交代一切。

“在我们的问题没有获得解决以前，突然公布新一任院长人选，显然是要把问题全扫到地毯下，以为可以转移华社的视线与舆论焦点，并无法解决当前新院教职员生及家长所关注的问题，反而制造新的问题，甚至可能损害这位被选为候任院长的优秀学者。”

“倘若叶新田仍旧对所有声音置若罔闻且一意孤行，并且不予以任何正面回应，说明他已断然扼杀新纪元学院的校园民主精神！”

最后，他们再次呼吁各华团、青年团体、大学生组织、文教机构、家长、新纪元学院赞助人等等踊跃出席本周日（16/11）上午十一点在新院召开的“救救新院”汇报大会，以深入了解事件的来龙去脉。

获五理事联署须召开理事会

柯嘉逊在新闻发布会上也表示，由于董教总教育中心执行董事会议单方面针对数个事项作出决定，因此5名新院理事已经致函叶新田要求尽快召开理事会会议。

根据新院理事会规章第13(1b）条文，只要5名理事联合以书面方式要求下，秘书必须召开会议。这5名代表包括柯嘉逊、2名讲师代表和2名学生代表。

“新纪元学院有几项相当重要的议程需要讨论和通过，包括不续聘院长的议程并没有在理事会通过，这是有违高等教育学府法令的规则。”

柯嘉逊指出，他们所要求讨论的7个议程分别是2009年教职员薪金制的调整建议、英国西英格兰大学美术与设计系3+0课程、陶瓷工作室扩建工程、开办企业秘书证书课程、浙江大学中国研究硕士课程、不续聘院长问题，和理事会的定位。

汇报大会是叶新田最后机会

柯嘉逊（右图）在受询时也表示，本周日的汇报大会将是叶新田的最后一次机会，针对新院风波向华社做出交待，并提出证据证明董总领袖所作的种种指控。

“他最近有针对我们校园作出所谓令人不安的指责，我希望他在礼拜天能够拿出这些证据。如果他拿不出证据，我希望他们不只是能够道歉，可能也要辞职。”

“我听说他们的（指责）文件发得很广，因此这个礼拜天就是一个限期，让他们拿出证据。”

他挑战说，如果叶新田能够拿出证据，那么他不会等待合约在12月31日截止，反会立刻辞职离开新院。

就好像首相拒见董教总一样

柯嘉逊也批评叶新田不敢面对华社，一直拒见学生和家长，就好像首相和教育部长一直拒见董教总领导人一样。

“董教总领导人和华社团体领袖一路以来遗憾我们没有机会见官、首相和教育部长。我们今天要见董总主席也是一样的难度。”

在旁的蔡明辉也讽刺叶新田是“鸵鸟”，并表示虽然叶新田曾经回复短信说会安排会见家捍会，但是至今却依然没有下文。

新人也不代表新院风波停息

四造也针对新任新院院长潘永忠发表本身的看法。蔡明辉表示，在新院风波还没解决之际，董教总教育中心就先委任新院长，只会制造更多问题，并且新院长也不公平。

“我想给于潘永忠一个忠告，希望他能够慢一点，等问题解决之后才进来。不要来淌这个浑水。”

讲师代表吴益婷则强调，新任院长必须维护校园自主和共治的办学理念，及校园的人文的气息。她也表示，新人掌管也不代表新院风波就此停息，董事会还是必须回应教职员、学生和家长的诉求。

学生会会长李仕强也对潘永忠的理学背景表示担忧，因为新院是以文商科为主，因此他可能不大适合掌校。他也质疑，外界并不懂新院长的遴选标准，并批评董教总教育中心“黑箱作业”。

柯嘉逊则表示，院长必须拥有人文素养的价值观，并且敢于面对董事部，因为董事部垄断越来越多权力，“新院长必须勇敢和董事部争取，甚至是对抗”。