Most Read
Most Commented
mk-logo
Social Security
Kecederaan di tempat kerja? PERKESO sedia melindungi anda
Published:  Aug 5, 2025 3:47 PM
Updated: 7:49 AM

Azlan bekerja di bahagian inventori sebuah syarikat logistik, menguruskan stok dan mengendalikan forklift di dalam gudang.

Dia sudah biasa dengan jadual yang padat, rak yang tinggi, serta rutin memuat dan memunggah barang yang berterusan. Ia adalah pekerjaan yang menuntut, tetapi dia melaksanakannya dengan serius.

Pada suatu pagi, semasa syif rutin, Azlan hilang kawalan forklift ketika mengemudi di sekeliling palet yang tersusun. Kenderaan itu tersentak ke hadapan secara tidak dijangka, dan dalam usaha mengelak perlanggaran, kakinya terhimpit pada rak besi.

Akibatnya: tulang paha patah yang menyebabkannya tidak dapat bekerja selama beberapa minggu.

Bersyukur, Azlan dilindungi di bawah Skim Bencana Kerja PERKESO. Rawatannya, termasuk pembedahan, penginapan di hospital, dan fisioterapi susulan, semuanya ditanggung sepenuhnya.

Kemalangan di tempat kerja seperti yang berlaku kepada Azlan boleh berlaku apabila anda tidak menjangkakannya. Oleh itu, adalah penting bagi pekerja Malaysia untuk memahami perlindungan yang tersedia melalui PERKESO.

Skim Bencana Kerja menawarkan perlindungan untuk kemalangan berkaitan kerja, manakala Skim Keilatan menyediakan perlindungan 24 jam untuk penyakit serius atau kecacatan yang tidak berkaitan dengan kerja.

Kedua-dua skim ini direka untuk memastikan pekerja - dan keluarga mereka - tidak terpinggir apabila berlaku perkara yang tidak dijangka.

Skim Bencana Pekerjaan: Untuk kemalangan dan penyakit berkaitan kerja

Skim ini menyediakan perlindungan untuk pekerja yang mengalami kecederaan atau menghidap penyakit semasa menjalankan tugas mereka. Ia termasuk:

  • Kemalangan di tempat kerja

  • Kemalangan semasa berulang-alik (di bawah syarat-syarat tertentu)

  • Penyakit khidmat akibat pendedahan berkaitan pekerjaan

Apakah manfaat yang termasuk?

  1. Faedah Perubatan
    Pekerja boleh mendapatkan rawatan percuma di klinik panel atau hospital kerajaan. Bayaran Ganti Belanja tersedia dalam kes-kes tertentu.

  1. Faedah Hilang Upaya Sementara (FHUS)
    Jika kecederaan menghalang pekerja daripada bekerja buat sementara waktu, 80 peratus daripada gaji harian mereka dibayar sepanjang tempoh cuti sakit (tertakluk kepada minimum RM30 dan maksimum RM158.67 sehari).

  1. Faedah Hilang Upaya Kekal (FHUK)
    Untuk hilang upaya jangka panjang, pekerja menerima 90 peratus daripada gaji harian mereka. Jika hilang upaya dinilai melebihi 20 peratus, satu perlima boleh dibayar secara pukal manakala empat perlima bayaran berkala seumur hidup.

  1. Elaun Layanan Sentiasa
    Tambahan RM500 sebulan disediakan jika penjagaan peribadi sepenuh masa diperlukan.

  1. Faedah Orang Tanggungan (FOT)
    Sekiranya berlaku kematian akibat kemalangan berkaitan kerja, keluarga - pasangan, anak-anak,ibu bapa atau datuk nenek - akan menerima bayaran bulanan sehingga 90 peratus daripada gaji harian si mati.

  1. Faedah Pengurusan Mayat (FPM)
    Bayaran sekali sahaja (one-off) RM3,000 tersedia untuk membantu perbelanjaan pengebumian.

  1. Faedah PendidikanAnak tanggungan Orang Berinsurans yang menerima faedah berkala yang meninggal dunia atau akibat bencana pekerjaan boleh menerima bantuan pendidikan.

  1. Kemudahan Pemulihan Jasmani/Vokasional
    Ini termasuk fisioterapi, terapi cara kerja, peralatan prostetik, dan latihan semula pekerjaan, membantu pekerja yang cedera kembali ke alam pekerjaan.

Skim Keilatan: Perlindungan untuk hilang upaya atau kematian tidak berkaitan kerja

Skim ini meliputi pekerja yang mengalami penyakit kronik, hilang upaya kekal, atau kematian disebabkan oleh apa jua punca sebelum mencapai usia 60 tahun. Ia tersedia 24/7 dan terpakai walaupun di luar waktu bekerja.

Siapa yang layak?

  • Pekerja di bawah usia 60 tahun

  • Individu yang telah mencarum sekurang-kurangnya 24 bulan dalam tempoh 40 bulan, atau memenuhi syarat kelayakan yang dikurangkan

Apakah manfaat utama?

  1. Pencen Ilat
    Pekerja yang layak menerima 50 hingga 65 peratus daripada purata gaji bulanan mereka, bergantung kepada tempoh caruman. Bayaran bulanan minimum adalah RM550.

  2. Bantuan Ilat
    Jika pekerja disahkan secara perubatan sebagai ilat tetapi tidak memenuhi kriteria dalam kelayakan caruman penuh atau dikurangkan, mereka akan menerima bayaran sekali gus bersamaan dengan caruman yang dicarumkan oleh mereka termasuk faedah empat peratus setahun.

  3. Elaun Layanan Sentiasa
    RM500 sebulan disediakan untuk individu yang memerlukan penjagaan oleh seseorang yang lain sepanjang masa.

  4. Kemudahan Pemulihan Jasmani/Vokasional/Return To Work/Dialisis
    Termasuk rehabilitasi fizikal dan vokasional, serta rawatan dialisis bagi mereka yang layak.

  5. Pencen Penakat
    Jika pencarum meninggal dunia sebelum usia 60 tahun atau semasa menerima Pencen Ilat, orang tanggungan mereka layak mendapat bayaran bulanan berdasarkan gaji terdahulu yang diinsuranskan.

  6. Faedah Pengurusan Mayat
    Bantuan kewangan sehingga RM3,000 kepada waris yang layak atau pihak yang menanggung kos pengebumian. 

  7. Faedah Pendidikan
    Bantuan berbentuk pinjaman yang disediakan untuk anak penerima Pencen Ilat dan Pencen Penakat. 

Struktur caruman

Untuk pekerja di bawah 60 tahun, kedua-dua skim ini dibiayai melalui caruman bulanan:

  • Majikan membayar: 1.75 peratus daripada gaji bulanan pekerja

  • Pekerja membayar: 0.5 peratus daripada gaji bulanan mereka

Bagi pekerja berumur 60 tahun ke atas - atau mereka yang mula bekerja selepas usia 55 tahun - hanya Skim Bencana Pekerjaan yang terpakai. Dalam kes ini:

  • Majikan membayar: 1.25 peratus

  • Pekerja mencarum: Tidak diperlukan

Bermula 1 Julai 2024, pekerja asing juga turut dilindungi di bawah Skim Keilatan, memperkukuh perlindungan untuk tenaga kerja Malaysia yang pelbagai.

Jaringan keselamatan anda

Kemalangan di tempat kerja dan penyakit yang tidak dijangka boleh berlaku kepada sesiapa sahaja. Tetapi dengan perlindungan yang sewajarnya, jalan pemulihan tidak semestinya membebankan dari segi kewangan.

Skim perlindungan sosial PERKESO direka untuk memastikan pekerja menerima penjagaan perubatan, sokongan pendapatan, dan rehabilitasi yang mereka perlukan - sama ada kecederaan berlaku semasa bekerja atau tidak.

Untuk maklumat lanjut, layari www.perkeso.gov.my atau hubungi wakil di pejabat PERKESO terdekat anda.


Siri Social Security ini adalah hasil kerjasama dengan PERKESO.


Please join the Malaysiakini WhatsApp Channel to get the latest news and views that matter.

ADS