首相拿督斯里纳吉在宣布第14届全国大选国阵竞选宣言中，承诺未来五年内，为大马人创造300万个就业机会！

这是一个具前瞻性的承诺，也是必要的承诺。

失业率是一个国家经济表现的重要指标，而马来西亚一直是低失业率的国家，根据经济合作与发展组织（OECD）标准，失业率低于4%的国家，就可视为全民就业。根据大马统计局数据，马来西亚过去八年来，失业率从未超过4%，而这两年都维持在3.4%至3.5%之间。

不过，国阵政府并没有掉以轻心，也了解只有提供足够的就业机会，人民才能安稳生活，才能加强国家经济的竞争力。

打造全民就业社会 纳吉提升就业机会顾及全民

如何创造300个就业机会？纳吉就以大马宏愿谷（MVV）为例，承诺国阵若执政将会加速大马宏愿谷（MVV）建设，预计将创造130万个就业机会。纳吉是在第十一大马计划下，宣布在森美兰州发展面积达15万3000公顷的大马宏愿谷，范围包括芙蓉和波德申。这项计划将逐步发展直至2045年。

 国阵在大选竞选宣言承诺减少对外劳的依赖，加强公共服务的工作安排灵活性，协助弱势群体并加强他们的就业机会。当中，包括增加各领域聘用残疾人士的机会，雇用残疾人士的公司可享有额外的税收优惠，通过建立“一站式特别门户”来推销残疾人士的服务等等措施，扩大残疾人士的就业机会。

而纳吉也意识到，年轻人失业的情况不利国家发展，因此制造更多就业机会之余，也加强对于青年的培训。

看重年轻人未来 全面培训开拓就业机会保障未来

在国阵竞选宣言中，国阵便着重提高年轻人就业与技术能力。纳吉强调，国阵推出的2050年国家转型计划，就是为了栽培年轻人，为年轻人提供更大的平台和发挥空间，为国家打造更美好的未来。

纳吉承诺，如果国阵执政，国阵将为30岁以下的青年提供就业机会以及培训，确保年轻人在6个月内成功就业。国阵也会设立“政联公司特别基金”，让有能力的企业家开拓更多就业机会。此外，国阵也会和雇主举办技职教育培训营，估计可创造5万个技职就业机会。

其他的方案，就包括通过马来西亚学徒计划（Apprenticeship Malaysia ），提升待业的大专毕业生的就业能力。 通过“超越自我计划”（Skim Rentas Kerjaya ），提升年轻公务员的能力。拓展“郊区商业计划”（RBC），增加郊区年轻企业家的人数。通过技职培训和设立“第二机会基金”（Tabung Peluang Kedua），让前扣留犯、前吸毒者等拥有重生的机会，投入职场。

承诺是不少，但有兑现的能力吗？

大马竞争力全球第23 国阵经济转型创造226万就业机会

其实，在国阵政府的努力下，马来西亚一直维持了其竞争力。根据世界经济论坛发布的《2017年人力资源报告》，大马人力资源开发在全球排行第33位，在东盟国家仅次于新加坡。世界经济论坛所发布的《2017-2018年全球竞争力报告》，马来西亚竞争力在全球137个国家和地区中，排行第23位。

纳吉表示，国阵政府推行经济转型计划以来，创造了226万个就业机会，其中100多万是高收入职业，我国的国民总收入增长了50%以上。

数据不会说谎，这数据也正是纳吉的政绩。未来五年值不值得付托于他？未来五年的300万就业机会，不只是纳吉的承诺，也是国家未来的愿景。国阵政府在过去五年，证明了他们的能力。