政府今日向国会下议院提呈国家薪金咨询理事会法案一读，以便为落实最低薪金制铺路。不过，法案阐明，理事会只能向政府建议制定最低薪金制，至于接受与否，仍交由政府决定。

人力资源部副部长玛兹纳（Maznah Mazlan）今早向国会提呈法案一读。若法案三读通过，将会用来取代现有的1947年薪金理事会法案，以成立一个国家薪金咨询理事会。

法案说，国家薪金咨询理事会将探讨一切有关最低薪金制的问题，并向政府建议各领域所应落实的最低薪金。

法案也表示，当局必须获得更大的执法权力，以确保雇主遵守最低薪金的规定，进而确保工人及雇员享有最低薪金的保障。

工人认为只是障眼法

除了国家薪金咨询理事会法案外，玛兹纳今日也向国会提呈1955年雇佣法令修正案，以为本地工人与外劳提供更多保障，包括强制要求雇主银行汇款方式向雇员付薪。

政府要提呈国家薪金咨询理事会法案已久，但一直没有成事。尽管如此，工人组织一直都抗议政府企图以国家薪资咨询委员会法案，取代工人要求已久的最低薪金制。

本月中，以受压迫人民阵线（Jerit）为首的工人组织，便聚集在国会大厦外纠察，强烈要求政府设立最低薪金制，以保障工人最低可获得1500令吉的月薪。

他们担心，国家薪金咨询理事会只是用来推搪落实最低薪金制的“障眼法”。