人力资源部长苏巴马廉指出，民联推介的竞选宣言承诺如果让民联执政，实施1100令吉最低薪金制，将对大马的竞争力带来高风险。

他说，如果1100令吉最低薪金制，将导致通膨率和失业率上升，并让外资对大马却步。

NONE 苏巴马廉（右图）续称，政府之前就是考虑到上述风险，才决定在西马半岛落实900令吉的最低薪金制，以及在沙巴和砂拉越落实800令吉最低薪金制。

“况且，现有的最低薪金制已经让中小型企业怨声载道。如果调高至1100令吉，我无法想象会发生什么事，或是他们会采取什么行动。”

苏巴马廉今日在吉隆坡主持根据生产力聘用系统研讨会开幕后，对记者这么说。

基薪设越高风险越大

他是评论民联昨天推介竞选宣言，包括如果让民联执政，将实施1100令吉最低薪金制的承诺。

苏巴马廉指出，世界银行一份报告建议大马最低薪金定在每月800令吉至1200令吉之间。

民联承诺只为了选举

“将最低薪金定得越高，风险就越大。因此政府才决定在西马落实900令吉的最低薪金制，因为这样能取得平衡。

“如果最低薪金高于这个数字，大马将无法吸引外国直接投资。”

苏巴马廉说，1100令吉最低薪金制不合理，可能只是为了竞选才作出这种承诺，实际要落实很难。