大马政府选择Synerflux成为唯一营运孟加拉劳工电子中介系统的公司，结果孟加拉驻马最高专员署担忧，孟加拉政府将在劳工迁徙程序中，失去话语权。

根据孟加拉《每日星报》网站报道，孟加拉驻马最高专员署是在一封志期2015年12月6日，给予孟加拉侨民福利和海外就业部的信中，以不点名Synerflux公司的方式，向当局反映此事。

“大马政府将透过一个由（大马）公司管理的网上系统，选择孟加拉的招聘机构。”

“孟加拉政府将无法控制，任何招聘机构有无得到工作。”

签备忘录前须三思

该属的劳工事务顾问萨也都（Sayedul Islam）也在信中要求，该部在与大马政府签署备忘录前，必须三思而后行。

这封信函也点出，虽然孟加拉政府完全无法参与，大马所建议的劳工招聘机构遴选程序，但孟加拉政府必须为一切缺失负责。

“有人害怕，随着该公司制造了一个财团后，将限制招聘劳工的工作，仅交给给一些机构负责。”

孟加拉驻马最高专员署在信中建议，大马与孟加拉两国政府必须在这项计划的程序中，包括为每家劳工招聘机构设下1年期限，敲定劳工职业需求，成立一个联合监督团队等事中，享有平等话语权。

据报道，孟加拉侨民福利和海外就业部长努鲁（Nurul Islam）说，他们在与大马政府签署备忘录前，将与对方讨论。

政府选择Synerflux

根据《当今大马》所目睹，一份志期9月21日，大马外交部致给孟加拉驻马最高专员署的公函，Synerflux是唯一营运孟劳电子中介系统公司。

移工的线上管理系统，原是由Bestinet公司所提供。该公司是前内政部长阿兹米（Azmi Khalid）所持有的企业。不过，外国招聘机构投诉Bestinet索费过高后，它与政府的合约就被冻结。

《当今大马》核查后，却发现Synerflux与Bestinet，以及另一家公司JR Joint Resources之间有着 千丝万缕的关系 ，但Bestinet已 否认 此事。

随着孟加拉移工被指于2007年在大马引发社会与家庭问题，大马从2009年开始停止引入孟加拉移工，接着于2012年才重新开放。