配合团结政府的内阁上任即将满百日,首相署旗下的行政现代化及策划单位正通过一项问卷调查,让民众评估每名部长的表现。

首相安华安华之前曾要求,全体部长上任百日后提呈关键绩效指标(KPI)报告。

根据民调的网站,内阁1月18日议决根据三个元素来评估他们的表现,即部门和机构的表现、部长在有效落实政策方面的领导表现、以及民众对部长的观感。

“配合此,政府首席秘书署和作为KPI秘书处的行政现代化及策划单位(MAMPU)欢迎公众参与这项民调,提供反馈。”

民众可通过网站为28名部长,包括财政部长安华打分。

此民调规定参与者,填写一些基本资料,如年龄、种族、性别和教育程度。

调查问卷共分成5个组别,分别触及领导能力、诚信、策略思考、解决问题的能力和沟通效果。

民众可以根据1到10来打分,1分最弱,10分最好。

此外,最下方设有一个开放式的栏目,允许公众自由陈述他们对有关部长的观点。

前朝政府也曾采取类似的方式,评估部长的百日表现。

内阁执政100天时,时任首相依斯迈沙比里宣布,内阁百日施政整体达到约90%目标。

不过,行动党资深领袖林吉祥当时质疑,大马是否出现“超级部长”,以致内阁有本事在百日新政就获得90分,并要求政府公布每位部长的得分细节。