民间组织与专家在多方咨询会议讨论后，呼吁政府改善跟贩卖人口及就业法律，杜绝奴工和剥削现象。

这次会议的主办单位是大马宪法与人权中心（MCCHR）。与会的30名专家也同意向联邦政府建议，修法减少雇主和雇员之间权力失衡。

该中心首席人权策略师胡思妮（Firdaus Husni）表示，缩小雇主和其员工的权力差距，有助把工人受剥削的风险降至最低。

其中，包括了解决雇主扣押雇员护照，及防止债役劳工等问题。

立法要求企业问责

胡思妮也是一名宪法律师，她接受《当今大马》访问时表示，专家们在咨询环节中讨论后同意，向政府点出现有法律需要修订的地方，以便能更好地保护劳工免于各种形式的强迫劳动，包括现代奴役。

“（大家）同意的其中一件事是，在我们的法律中刑事化强迫劳动和现代奴役，并应独立于反人口贩卖的罪行。”

“政府也受促确保，法律会涵盖现代的剥削形式，包括心理上的胁迫、欺骗、舞弊和滥用漏洞。”

胡思妮继称，他们也建议立法，确保企业和供应链的经营管理问责。

据她指出，有关公司应被强制规定发布报表和谨慎防免，他们的运作出现现代奴役、贩卖人口和偷渡移工的元素。

接洽律师草拟法案

胡思妮补充，专家们的另一项建议是让受害者，更容易获得法律保护及使用举报系统。

昨天在吉隆坡举行的咨询环节，是大马宪法与人权中心旗下“Project Law Strike”计划的全国专家咨询活动之一。该计划号召本区域的专家、学者和公民社会代表讨论，有关马来西亚法律改革的一系列课题。

根据胡思妮，有关环节共获得30名专家的参与，其中包括律师和来自政府反人口贩卖理事会的代表。而理事会的代表分享了，他们对当局能如何改革2007年反人口贩卖和反走私人口法令、刑事法典和其他法律的观点，以应对现代奴役的课题。

她说，大马宪法与人权中心已接洽律师草拟法律修订案，以提呈给政府。