工会领袖指遭恶意逮捕苛待，警方矢调查绝不包庇
5名工会领袖报案指日前举行纠察活动遭警方恶意逮捕，且在拘留期间遭苛待。怡保警方承诺，将会展开内部调查，并且绝不包庇犯错的警员。
怡保警区副主任莫哈末诺丁警监（Mohamad Nordin Abdullah）今天发表文告称，5名工会领袖今天前往怡保警区总部报案。
5名工会领袖报案指日前举行纠察活动遭警方恶意逮捕，且在拘留期间遭苛待。怡保警方承诺，将会展开内部调查，并且绝不包庇犯错的警员。
怡保警区副主任莫哈末诺丁警监（Mohamad Nordin Abdullah）今天发表文告称，5名工会领袖今天前往怡保警区总部报案。
“有关那些指控，我们将会根据他们的报案书，展开内部调查。如果证实确有其事，我们将会采取行动对付那些滥用权力和违反标准作业程序者。”
“我们绝不会袒护任何人。”
指控9警方人员滥权
据《马来邮报》报道，5名工会领袖和全国医院服务工工会（NUWHSAS）代表今天前往怡保警区总部报案。
这5人是该工会执行秘书莎拉丝瓦蒂（M Saraswathy）、工会成员达那勒筑米（L Danaletchumy）和山迪兰（V Santhiran），以及社会主义党党员佐迪（P Jothi）和苏巴马廉（C Subramaniam@Raja）。
一行人共做了6份投报，其中5份是5名受拘留的工会成员，工会则另有一份报案书。
根据《当今大马》获得的一份报案书显示，代表医院服务工工会的执委罗兹雅（Roziah Mohammad Hashim）指控9名警员和文员犯下滥权之错误，即恶意逮捕上述5名工会领袖，并且在逮捕和扣留期间，违反警方的标准作业程序。
报案书指出，6月2日，约15名工会成员等人举行纠察活动时，遵循限行令的标准作业程序，包括保持社交距离、戴口罩、测体温，然而警方还是执意逮捕5名参与纠察的工会领袖。
指控警员粗言侮辱
报案书指出，五人在被逮捕过程与在扣留所受拘留期间，遭警方粗言侮辱及恶劣对待。
报案书称，三名女性工会领袖被带上‘黑玛丽亚’（Black Maria）警车时，一名女性警察调查官企图抢夺一名女性工会领袖的手机。另外，四名被扣者的手被上手铐时因疼痛而大喊，警员却毫不理会，拒绝松开手铐。
三名女性工会领袖被带到怡保警区总部的D7调查室时，由于手被上烤，很难摆弄椅子坐好，结果一名身穿黑衣的警员却口出粗言辱骂。
“他说：‘喂……别吵了。狗杂种（gampang）。像畜牲一样吵。静静坐着。’”
随后，那名黑衣警员还大力拍打桌子，大声喊叫。“听不懂（马来）语言吗，别吵，就像动物一样。”
接着，又另一名穿着蓝衣的警员也大声喊叫。“别吵可以吗，听不懂（马来）语言吗？”
随后，黑衣警员和蓝衣警员就在D7调查室旁边打乒乓。另一名女性警员企图抢走一名男性工会领袖的手机。一名调查官指示打开该工会领袖的手铐，然后就没收该手机。
下午3点左右，五人被带到A组办公室。下午5点，警方通知说会延长扣留，但警方拖到晚上11点才录取5人的口供。
随后，3名女性工会领袖被带到新街场（Pekan Baru）警局扣留所，而另两名男性工会领袖被带到怡保警区总部扣留所。
两名男性投诉，遭警方指示在五六名警员面前脱光衣服和裤子，并且被迫裸身站立五分钟左右。期间，一名男性工会领袖投诉，药物遭警员没收。
3名女性投诉遭羞辱
据《马来邮报》报道，莎拉丝瓦蒂说，3名女性工会领袖被拘留于新街场警局扣留所，并且遭恶劣对待。
她指控，三人在更衣室门敞开的情况下，被迫换上拘留所衣服；吃药时没有水送服；被迫使用又小又脏的毛巾洗澡；甚至遭一名警员粗言威胁。
她也揭露，其中一名社运份子还被指示脱下结婚‘塔里（thali）’绳子。
她解释，在印度文化中，女性只能在丈夫过世时才能取下塔里。
苏巴马廉则指控，和另一名受拘留者被迫在6名警员面前脱衣，换上拘留所的衣物。
根据罗兹雅的报案书指出，一名女性警员还手持长达1.5公尺的木枝，对3名女性被扣者呼喝。
报案书称，隔天三名女性被扣者在早餐和午餐时，与另外10名被扣者共餐，期间被扣者之间没有保持社交距离，而且也没有人戴口罩，这些都是违反标准作业程序的。
抗议雇主刁难却遭逮捕
6月2日，全国医院服务工工会（NUWHSAS）赴怡保医院前举行纠察，抗议政府医院清洁工承包商前线UEMS（Edgenta UEMS）刁难加入工会的员工，结果当场遭警方逮捕。
他们也申诉，雇主没有提供足够的口罩、手套，及个人防护设备给清洁工，让工人在清理2019冠病患者的病房时，曝露在高度的染病风险之下。
5人最终在怡保推事庭面控，但皆不认罪，最终获准以每人1000令吉保释候审。
无论如何，前线UEMS的母公司，即UEM前线后来也发表文告驳斥工会的说法。
UEM前线乃国库控股所持有的官联公司，目前北马多个州属的政府医院清洁工，皆隶属于其子公司，即前线UEMS。
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