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努鲁剑指Bestinet，促重新审视移工管理系统
努鲁依莎在《星报》撰文指出，本地移工招聘程序随着时间推移愈发冗赘，甚至涉及多层私营承包商。
“中间人倍增、成本增加、责任分散。剩下的是看起来与初衷日益脱节的架构。”
“将课题纯粹框架在经济层面固然是诱人的视角。我们迫切谈论离开马来西亚的汇款金额，然而数字所掩盖的可能与它们所揭示的一样多。”
公正党署理主席努鲁依莎呼吁联邦政府，重新审视马来西亚过于复杂的移工管理系统。
努鲁依莎在《星报》撰文指出，本地移工招聘程序随着时间推移愈发冗赘，甚至涉及多层私营承包商。
“中间人倍增、成本增加、责任分散。剩下的是看起来与初衷日益脱节的架构。”
“将课题纯粹框架在经济层面固然是诱人的视角。我们迫切谈论离开马来西亚的汇款金额，然而数字所掩盖的可能与它们所揭示的一样多。”
“更困难的问题是，管理这一流向的系统最初是如何构建的，以及该结构是否仍然符合国家利益。”
系统仍“顽固地不透明”
努鲁依莎补充，尽管政府推行改革宣称效率提升，惟移工招聘程序依然“顽固地不透明”，进而造成招聘债务、合同差异、系统脆弱等更紧迫问题。
“Bestinet等供应商的运作框架多年来备受早有记录在案，包括我在国会期间公共账目委员会的会议记录中。”
“那些会议反映了即便当时，人们也意识到系统值得更深入的检视。”
“近期涉及该生态系统相关人员的法律行动，不该视其为孤立的干扰。它们是结构压力的指标。过于复杂、透明不足或过度压榨的系统最终会显露出其弱点。”
Bestinet为移工招聘相关公司，开发了移工集中管理系统（FWCMS），于2015年为马来西亚所采用。尽管饱受批评，安华政府2024年仍继续沿用该系统。
联邦政府2015年采用系统时，还伴随着另一项安排，即强制孟加拉只能透过其1000多家机构中的10家来输送移工。
Bestinet近期卷入《彭博社》攸关孟加拉移工困境的报道，其中指出移工必须借入巨额资金，以支付所谓“团伙费用”才能来马工作，并将之归咎于FWCMS。
Bestinet及其创始人阿米努（Aminul Islam Abdul Nor）随后否认指控，并对《彭博社》和《当今大马》在内的10家媒体机构和个人提起了民事诉讼。
促履行良好治理承诺
努鲁在文章中呼吁政府履行治理良好治理的承诺。
她表示，当一个系统被认为不透明或错位时，政府恰当的反应应该是重新评估，而不是采取防御姿态。
“这不是为了推卸责任，也不是为了重新审视过去。这是在需要终结的地方寻求终结的呼吁——旨在确保我们的系统不仅高效，且公正。”
“所谓领导，不在于回避困难的问题，而在于愿意直接面对它们，即便答案并不令人舒适。”
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